Eltel on sitoutunut tarjoamaan jokaiselle työntekijälleen mahdollisuuden kehittää omia taitojaan ja tunnistaa omat kykynsä. Olemme monikansallinen yhtiö, joten voimme tarjota paljon erilaisia työskentelymahdollisuuksia. Vain oma kunnianhimosi, motivaatiosi ja osaamisesi ovat rajana sille, mitä kaikkea voit saavuttaa.
Eltelillä on jatkuva tarve kehittää työntekijöidensä asiantuntemusta ja osaamista. Liiketoimintamme kehittyy ja monimutkaistuu jatkuvasti. Meidän on pystyttävä vastaamaan näihin haasteisiin ja tarjoamaan asiakkaillemme huipputason asiantuntemusta ja osaamista. Tästä syystä järjestämme työntekijöillemme paljon erilaisia koulutus- ja kehitysohjelmia. Olennaista on myös työntekijöiden oma motivaatio kehittyä alansa ammattilaisiksi.
Kehitysohjelmiin sisältyy teknistä koulutusta sekä johtamiseen ja liiketoiminnan kehittämiseen liittyviä kursseja. Tarvittaessa järjestämme myös toimintokohtaista täydennyskoulutusta.
Eltel Akatemia
Kaikki Eltelin ammattilaiset ovat saaneet perusteellisen koulutuksen tehtäviinsä EltelAkatemiassa. Koulutus sisältää pakollisen sertifiointikoulutuksen sekä johtamiseen liittyviä kursseja. Koulutuksen avulla työntekijämme pystyvät vastaamaan nykypäivän haasteisiin, mutta siitä on hyötyä myös heidän uralleen ja henkilökohtaiselle kehittymiselleen. Haluamme työntekijöidemme kehittävän omia vahvuuksiaan ja laajentavan osaamistaan Eltelin organisaatiossa.
Johtamiskoulutus
Johtajiemme jatkuva kehittäminen on yksi menestyksen avaimista. Vuonna 2010 esiteltiin ensimmäinen Eltel Leaders Program, johon valittiin 16 työntekijää konsernin eri toiminnoista ja organisaatioista. Ohjelman tarkoituksena on vahvistaa ammatilliset rajat ylittävää osaamisen jakamista ja tukea Eltelin toiminnallista kasvua globaalissa toimintaympäristössä. Ohjelma houkuttelee Elteliin lahjakkuuksia, jotka ovat valmiita ja halukkaita kehittymään. Koulutus on erittäin interaktiivista ja siihen sisältyy johtamistyöhön osallistumista ja harjoitustöitä. Lisäksi oman panoksensa antavat konsernin ulkopuoliset asiakkaat ja konsultit. Ohjelmaan voivat hakea kaikki halukkaat, mutta osallistujien lopullisesta valinnasta vastaa Eltelin johto.
Tomi Lakanen, yksi tulevaisuuden Eltel-päättäjistä >>